Descrizione
Prot. N. 219/IV-5 SAN GIOVANNI A PIRO – 07/02/2018
AL SITO WEB DELL’ISTITUTO
AGLI ATTI
Oggetto: progetto 10.1.1A FSE PON – CA-2017-718
Avviso pubblico Prot. n. 10862 del 16.09.2016 Progetti di inclusione sociale e lotta al disagio nonché per garantire l’apertura delle scuole oltre l’orario scolastico soprattutto nelle aree a rischio e in quelle periferiche”. CUP E84C17000140007- Programmazione Fondi Strutturali
2014/2020
BANDO PUBBLICO PER IL RECLUTAMENTO DI PERSONALE ATA
IL DIRIGENTE SCOLASTICO
VISTO il R.D 18 novembre 1923, n. 2440, concernente l’amministrazione del Patrimonio e la Contabilità Generale dello Stato ed il relativo regolamento approvato con R.D. 23maggio 1924, n. 827 e ss.mm. ii.;
VISTA la legge 7 agosto 1990, n. 241 “Nuove norme in materia di procedimento amministrativo di diritto di accesso ai documenti amministrativi” e ss.mm.ii.;
VISTO il Decreto del Presidente della Repubblica 8 marzo 1999, n. 275, concernente il regolamento recante norme in materia di autonomia delle Istituzioni Scolastiche, ai sensi della legge 15 marzo 1997, n. 59;
VISTA la legge 15 marzo 1997 n. 59, concernente “Delega al Governo per il conferimento di funzioni e compiti alle regioni ed enti locali, per la riforma della Pubblica Amministrazione e per la semplificazione amministrativa”;
VISTO il Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 recante “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze della Amministrazioni Pubbliche” e ss.mm.ii. ;
VISTO il Decreto Interministeriale 1 febbraio 2001 n. 44, concernente “Regolamento concernente le Istruzioni generali sulla gestione amministrativo-contabile delle istituzioni scolastiche”;
VISTI i seguenti Regolamenti (UE) n. 1303/2013 recante disposizioni comuni sui Fondi strutturali e di investimento europei, il Regolamento (UE) n. 1301/2013 relativo al Fondo Europeo di Sviluppo Regionale (FESR) e il Regolamento (UE) n. 1304/2013 relativo al Fondo Sociale Europeo;
VISTO il PON Programma Operativo Nazionale 2014IT05M2OP001 “Per la scuola – competenze e ambienti per l’apprendimento” approvato con Decisione C (2014) n. 9952, del 17 dicembre 2014 della Commissione Europea;
VISTA la nota del MIUR Prot. n. AOODGEFID/31700 del 24/07/2017 di approvazione del progetto SCUOLA…FAMIGLIA…TERRITORIO a valere sull’obiettivo/azione 10862 – FSE – Inclusione sociale e lotta al disagio -codice progetto: 10.1.1A-FSEPON- CA -2017-718;
VISTE le “disposizioni e istruzioni per l’attuazione delle iniziative cofinanziate dai fondi strutturali Europei 2014/2020”;
VISTA la delibera del Collegio dei Docenti relativa all’approvazione del progetto
PON- SCUOLA…FAMIGLIA…TERRITORIO;
VISTA la delibera del Consiglio di Istituto del 11.09.2017, relativa all’approvazione del progetto PON SCUOLA…FAMIGLIA…TERRITORIO;
CONSIDERATA la formale assunzione al bilancio E.F. 2017 del finanziamento relativo al progetto SCUOLA…FAMIGLIA…TERRITORIO; disposta dal Dirigente Scolastico con provvedimento Prot. 12481/VI-1 del 01.09.2017;
VISTO il regolamento CE n. 1828/2006 della Commissione del 08/12/2006, relativo alle azioni informative e pubblicitarie sugli interventi PON, per l’attuazione dei progetti del piano integrato degli interventi autorizzati;
VISTA la necessità di reclutare le varie figure nel personale ATA per attuare le varie
azioni previste dal progetto.
Tutto ciò premesso,
INDICE
selezione per il reclutamento delle seguenti figure:
Collaboratori Scolastici
Assistenti Amministrativi
Funzioni del personale ATA
Le attività si svolgeranno al dì fuori dell’orario di servizio e prevedibilmente nel periodo dicembre 2017/giugno 2018.
I Collaboratori Scolastici dovranno:
- Accogliere e sorvegliare i corsisti;
- Tenere puliti i locali;
- Collaborare con gli esperti e i tutor d’aula;
- Firmare il registro di presenza in entrata e in uscita.
Gli Assistenti Amministrativi dovranno:
- Redigere gli atti di nomina di tutte le persone coinvolte nelle attività;
- Raccogliere e custodire tutto il materiale;
- Riprodurre in fotocopia o al computer il materiale inerente alle attività;
- Richiedere e trasmettere documenti;
- Acquisire richieste offerte;
- Richiedere preventivi e fatture;
- Gestire e custodire il materiale di consumo;
- Curare la completa gestione di tutte le pratiche contabili;
- Monitoraggio fisico-finanziario e rendicontazione; Firmare il registro di presenza in entrata e in uscita.
Compensi
La prestazione professionale del personale ATA sarà retribuita con l’importo lordo previsto dal vigente CCNL Scuola, per ogni ora di incarico effettivamente svolta. I compensi saranno corrisposti a prestazione ultimata e dopo l’espletamento della necessaria verifica dei risultati.
L’Istituzione scolastica si riserva di non procedere all’affidamento degli incarichi in caso di mancata attivazione del progetto/moduli previsti.
Presentazione delle domande:
Il personale ATA interessato a partecipare al suindicato progetto dovrà presentare alla segreteria dell’Istituto la domanda di partecipazione (Allegato A) entro e non oltre le ore 10,00 del 22 Febbraio 2018.
Modalità e criteri di selezione:
Le istanze pervenute verranno vagliate secondo le seguenti modalità:
- Per ogni candidato sarà effettuata una valutazione basata sull’esame della scheda “Scheda di valutazione titoli” (Allegato B);
- In caso di rinuncia alla nomina si procederà alla surroga utilizzando la graduatoria di merito. Gli incarichi saranno attribuiti anche in presenza di una sola istanza;
- A parità di punteggio precede il dipendente più giovane;
- La graduatoria affissa all’albo avrà valore di notifica agli interessati;
- Avverso la graduatoria, è ammesso ricorso entro 5 giorni dalla data di pubblicazione. Successivamente si provvederà ad informare solo il personale che si sarà collocato in posizione utile nella graduatoria di merito per il quale il Dirigente Scolastico procederà all’assegnazione degli incarichi;
- I destinatari degli incarichi saranno individuati con provvedimento scritto che dovranno sottoscrivere, prima dell’inizio delle attività progettuali.
Diffusione del bando
Il presente Bando viene pubblicato mediante affissione all’Albo e inserimento sul sito web della scuola.
Trattamento dei dati personali 1.
In applicazione del D.L.vo 196/2003, i dati personali richiesti saranno raccolti ai fini del procedimento per il quale vengono rilasciati e verranno utilizzati esclusivamente per tale scopo e, comunque nell’ambito dell’attività istituzionale dell’Istituto
Sono parte integrante del presente avviso i seguenti allegati
All. A: domanda di candidatura 2.
All. B: dichiarazione di autovalutazione dei titoli.
L DIRIGENTE SCOLASTICO
Prof.Corrado Limongi
( firma autografa sostituita a mezzo stampa
ai sensi dell’art.3 , comma 2, del DLGS 39/1993
ALLEGATO A
DOMANDA DI PARTECIPAZIONE PER RECLUTAMENTO DI PERSONALE ATA
Progetto 10.1.1A FSE PON – CA-2017-718
SCUOLA…FAMIGLIE…TERRITORIO
Al Dirigente Scolastico
Il/la sottoscritt_ ___________________________________ nat_a ______________________
il _____/____/_____ e residente a ________________________________________________
in via ____________________________________________________ n. ______ cap. _______
prov._____ profilo professionale____________________ codice fiscale _______________
tel.____________________ e-mail _____________________________
CHIEDE
in riferimento all’Avviso interno per il reclutamento del PERSONALE ATA , prot. n°______ del________________________ di poter svolgere le attività connesse all’incarico di seguito indicato con una crocetta:
□ Collaboratore Scolastico □ Assistente Amministrativo
San Giovanni a Piro , ______________ In fede ___________________
ALLEGATO B
TABELLA VALUTAZIONE DEI TITOLI
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TITOLI (N.B. Il punteggio è attribuito per un solo titolo) | PUNTI | Punteggio (a cura dell’aspirante) | Punteggio assegnato (a cura dell’ufficio) |
Diploma di primo grado | 1 | ||
Qualifica professionale | 2 | ||
Diploma di secondo grado | 3 | ||
Altri titoli culturali |
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e certificazioni, (ECDL, EIPASS, coordinatore Amministrativo, ecc..) | 1 punto per ogni titolo e/o certificazione (max 10) | ||
Incarichi in progetti PON e POR | 1 punto per incarico (max 5) | ||
Anzianità di servizio nel profilo di appartenenza | FINO A 10 punti 1 DA 11 a 20 punti 2 OLTRE 20 punti 3 | ||
TOTALE |
San Giovanni a Piro , ______________ Firma ______________________